Nos formateurs

RESSOURCES HUMAINES

Dorothée De Linares
Dorothée a une expérience de plus de 20 ans dans un grand groupe international, où elle a exercé différentes responsabilités dans les RH, les systèmes d’information, la communication, et le marketing. Elle a notamment développé une expertise autour du recrutement à travers plusieurs projets : création d’un cabinet de recrutement interne, animation et formation des recruteurs, pilotage des outils digitaux… Avec IKATU CONSEIL, elle accompagne les entreprises dans leurs projets RH innovants autour du recrutement et de la Diversité et l’Inclusion. Pour AFNOR CERTIFICATION, elle audite des organismes variés (PME, grands groupes, fonction publique…) qui candidatent aux labels Diversité & Égalité Professionnelle F/H. 

RESPONSABILITE SOCIALE EN ENTREPRISE

Catherine Puiseux-Kakpo
Catherine fait partie des pionnier(e)s de la RSE. Elle a créé et développé cette fonction dans le groupe TF1, au sein du groupe Bouygues, entre 2005 et 2020. Elle a initié plusieurs démarches visant à fédérer les acteurs dans l’action (Ecoprod, Forum RSE des médias…). Elle se consacre désormais à la formation en RSE, à l’université (Cursus RSE du Master 2 Com/Environnement à CY Tech), au travers de plateformes digitales (Green Management School, Ecolearn) ou d’interventions en entreprise. Elle mène parallèlement de nombreuses missions bénévoles pour soutenir l’émergence de la RSE en Afrique et contribue au partage des compétences dans les réseaux d’acteurs (RSE&PED, Collège citoyen du Comité 21, 4D, MR21, Cinéma for Change …). 

Catherine Berthillier
Catherine a acquis une connaissance des enjeux de société et des solutions à l’œuvre pour relever les défis planétaires dans le domaine de la santé, de l’emploi, de l’environnement etde la solidarité. Catherine Berthillier, fait aujourd’hui profiter les « apprentis »des liens privilégiés qu’elle a tissé avec tous ces acteurs du changement, en facilitant des mises en relation et de la cross fertilisation. Au final, cette approche pédagogique inédite, lui permet de contribuer à sa manière à la construction du nouveau monde.

Céline Ferré
Céline est identifiée comme experte Numérique Responsable Gold et certifiée Green IT et éco-conception de services numériques par l’Institut du Numérique Responsable (INR). Elle est également certifiée ISO 26000 par PECB.

 

MANAGEMENT

Michelle Stien & Nathalie Dupuis-Hepner
Les formatrices sont des professionnelles de l’accompagnement individuel et collectif. Elles mettent le partage et l’enrichissement des connaissances au service de la mutation culturelle, organisationnelle et managériale des organisations. Elles ont les compétences en gestion des émotions. Elles se mobilisent pour la réussite des projets de transformation durable. Fortes de leurs expériences dans le secteur de l’enseignement, dans le monde de l’entreprise et dans la médiation, elles déclinent leur expertise dans le domaine de la transformation systémique, de la facilitation en intelligence collective et de l’intégration de la qualité de vie au travail comme socle fondamental de la performance des organisations (dialogue dans la diversité, confiance, sens et lien social).

Laurence Baranski
Actuellement conseillère en conduite du changement et coach de dirigeant. Laurence Baranski a commencé sa carrière en tant que consultante en recrutement, puis en out-placement individuel et collectif. Elle a appris la gestion de projet et la communication de crise au sein d’un cabinet de conseil en redéploiement dans les années 90. Elle est notamment intervenue dans le secteur informatique et pour La poste. Elle a ensuite créé le département Conduite du changement au sein d’un cabinet de conseil en organisation et stratégie. L’activité s’est vite développée et a été filialisée.   Elle a par la suite créé son entreprise de conseil et formation. Elle est intervenue dans les secteurs des télécommunications, bancaire et de l’énergie. Avec le temps, elle a accompagné des dirigeants d’entreprise et leurs équipes (GrDF) et des équipes sur des grands projets de changement (Enédis). 
Parallèlement à son activité en entreprise, Laurence Baranski s’investit depuis plus de 20 ans dans le secteur associatif et de l’économie sociale et solidaire. Elle est intervenue par exemple au sein d’Emmaüs pendant plusieurs années, pour l’Armée du Salut, et pour différentes associations ou mouvements citoyens. Auteure, elle a notamment publié « Le manager éclairé : comment piloter le changement » (1ère éd. 2001, 3ème édition 2014, Eyrolles), « Dirigeants : se réapproprier le désir de penser et la volonté d’agir » ouvrage issu des réflexions d’un collectif de dirigeants (Chronique Sociale, 2013), « Oser l’invisible. Aux véritables sources de la performance durable » (Chronique sociale, 2020). Elle est depuis 10 ans chargée d’enseignement dans le cadre du Master2 « Coaching et développement personnel en entreprise » de l’Université Panthéon-Assas. Son approche est à la fois humaine, méthodologique, et opérationnelle.

COMMUNICATION

Catherine Berthillier
Catherine est grand reporter TV. Elle a réalisé pendant 20 ans des reportages pour les grandes émissions d’information de la télévision française (Envoyé Spécial France2, Zone Interdite M6, Arte Reportage, TF1 Reportage, etc…). Son travail d’investigation a été récompensé par plusieurs prix prestigieux au Festival du grand reportage d’actualité de Biarritz, au festival du Scoop d’Angers, au festival du film documentaire de New York, etc…Tout en continuant à réaliser des documentaires pour la télévision française, elle s’est spécialisée ces dernières années sur la production de format court à destination de TV5Monde et des réseaux sociaux. Son parcours professionnel lui a valu d’être sollicitée par les rédactions de France 3 et RFO ainsi que des écoles de journalisme pour former des professionnels ou de futurs professionnels. Elle se passionne aujourd’hui pour la transmission de son savoir à tous ceux qui le souhaitent, partant du principe que nous serons tous demain, formés à cette nouvelle écriture en train de supplanter toutes les autres, et ne pas rester analphabète.

INNOVATION

Jean-Pascal Derumier
Jean-Pascal est un spécialiste du management de l’innovation engagé dans la transition écologique doté d’une solide culture en sciences humaines. Ses différentes missions au sein de la SNCF lui ont permis de développer des compétences en pédagogie, formation, management et conseil en organisation.

 

Domitille Bertrand
La formation est assurée par Domitille Bertrand. Commissaire d’exposition et spécialisée dans l’ingénierie culturelle, elle accompagne les entrepreneurs et dirigeants dans le développement de leurs projets, en termes de stratégie, communication et marketing.

 

Nos références